Descripción del puesto

Las principales responsabilidades del puesto son:

• Supervisar y coordinar las tareas del equipo administrativo.
• Planificar, dirigir y coordinar las operaciones del equipo.
• Colaborar con la gerencia y otros líderes en la planificación estratégica de las operaciones de la oficina.
• Definir, generar y dar seguimiento a reportes periódicos para la toma de decisiones.
• Interactuar con distintos departamentos, garantizando la alineación de responsabilidades y el cumplimiento de metas.
• Gestionar la comunicación con clientes internos y externos.
• Optimizar recursos y procesos administrativos, mejorando la eficiencia operativa y reduciendo costos.
• Implementar y mejorar políticas y procedimientos para garantizar el cumplimiento de objetivos y la mejora continua.
• Desarrollar estrategias de fidelización y captación de clientes, asegurando altos niveles de satisfacción y retención.

Requisitos

• Profesional de Administración de Empresas o afines.
• Experiencia laboral mínima de 3 años en roles administrativos o de coordinación.
• Experiencia en gestión de equipos.
• Se valorará experiencia previa en el sector de la salud.
• Manejo avanzado de herramientas de Office, con especial énfasis en Excel.
• Inglés avanzado y portugués básico.

Beneficios

• Horario de lunes a viernes de 9 a 17 horas.